Urajumi: Kun yrittäjän menestysmittari tuottaakin väsymystä

Yrittäjyys tuo mukanaan vapautta, luomista ja vaikuttamisen mahdollisuuksia. Tilaisuuksia tehdä jotain ikiomaa. Mutta juurikin samoista syistä kasvaa myös vastuu, riski ja kerta heitolla odotus näkyväksi tulemisesta. Se nostaa pintaan pelkoja, joita on vaikea sanoittaa ääneen ja ehkä hyväksyä itsessä.

Entä jos en riitäkään?
Pystynkö todella tähän?
Olenko uskottava ja asiantunteva muiden silmissä?
Kestänkö arvostelua, epäonnistumista, hiljaisuutta?
Mitä jos kauppa ei käykään?

Kokemusten myötä onneksi resilienssikyky ja rohkeus tavallisesti vahvistuvat. Vuodet eivät silti ole veljiä keskenään. Monia yllättäviä asioita voi tapahtua olosuhteissa ja kokeneemmallakin yrittäjällä voi olla haasteita oman jaksamisen ja epävarmuuden siedon kanssa.

On hetkiä, jolloin yrittäjä painaa töitä kuin höyryveturi. Kalenteri täyttyy, some pyörii, projektit etenevät. Ja olo on lennokas ja aikaansaava. Sitten on päiviä, kun aamukahvi ei todellakaan maistu vapaalta seikkailulta ja somepäivitys tuntuu enemmän velvollisuudelta kuin omalta ilmaisultasi.

Ehkä olet tullut pisteeseen, jossa on hyvä tarkastella onnistumista, menestystä ja kasvuasi yrittäjänä kokonaisvaltaisemmin kuin pelkästään määrällisillä mittareilla myyntiin, asiakasmääriin ja seuraajiin liittyen.

Sydän edellä

Olen pohtinut, miten yrittäjän urajumia voisi avata ilman, että tarjolla on vain lisää suorittamisen makua. Sen sijaan, että kysyt paljonko, kysy miten voit, miltä tuntuu, kuka olet ja mitä kaipaat.

Tämä ei ole mittari, joka mittaa sinua ja arvoasi.
Tämä on kompassi, joka muistuttaa itseäsi suunnasta ja merkityksestä – vaihtoehdoista ja ratkaisuistakin.

Kokonaisvaltaisen kasvun mittaristo pienyrittäjälle

Mittaristo jakautuu neljään näkökulmaan. Voit puhua tai kirjoittaa vapaamuotoisesti reflektoiden:

1. Itsetuntemus ja sisäinen kasvu

  • Mitä olen oppinut itsestäni viimeisen puolen vuoden, vuoden tai vaikka 3 vuoden aikana?

  • Mikä on yllättänyt minut yrittäjyydessä?
  • Miten suhtaudun epäonnistumisiin ja epätäydellisyyteen?

  • Millaista tukea toivoisin epävarmuuden hetkellä?

  • Kenen kanssa haluan jakaa onnistumiset?
  • Uskallanko näkyä aitona itsenäni omassa työssäni? Miten haluan sitä mahdollisesti vahvistaa arjessa?

  • Onko yrittäjyyteni linjassa omien arvojeni kanssa?

2. Hyvinvointi ja palautuminen

  • Miten palaudun työstäni ja huolehdin jaksamisestani?

  • Tunnistanko omat rajani ja pidänkö niistä kiinni?

  • Millaisia keinoja minulla on käsitellä kuormitusta?

  • Löydänkö yrittäjyydestä iloa, leikkiä tai keveyttä? Millaisissa tilanteissa?

3. Ihmissuhteet ja yhteisöt

  • Millaisia suhteita vaalin asiakkaisiin, yhteistyökumppaneihin ja verkostoihin?

  • Saanko tukea, palautetta ja inspiraatiota toisilta? Annanko sitä muille?

  • Tunnistanko, milloin tarvitsen apua ja uskallanko sitä pyytää?

  • Millaisia arvoja yritykseni edustaa arjen tasolla? Miten ne näkyvät konkreettisesti?

4. Vastuullisuus ja kestävä yrittäjyys

  • Millaisia valintoja teen arjessa ympäristön ja yhteiskunnan kannalta?

  • Miten rakennan kestävää liiketoimintaa myös oman jaksamisen näkökulmasta?

  • Miten edistän rehellistä ja arvopohjaista viestintää?

  • Miten voin olla osa muutosta, joka luo hyvää ympärilleni?

Bonus: Seuranta & suunta

Voit esimerkiksi valita jokaisesta osa-alueesta 1–2 tärkeintä teemaa seuraavalle kvartaalille ja kirjata itsellesi:

  • Missä olen nyt?

  • Mitä kohti haluan kulkea?

  • Miten seuraan edistymistäni: fiilispäiväkirjalla, keskusteluilla, symboleilla?

Nämä ovat kasvun mittareita, jotka eivät mahdu exceliin, mutta tuntuvat sydämessä, ihmissuhteissa ja arjen pienissä valinnoissa. Yrittäjyys on ihmisyyttä suurennuslasin alla. Juuri siksi tarvitsemme mittareita, jotka vahvistavat.

Lopuksi haluan kysyä sinulta: Mitä lempeää tunnustusta voisit antaa itsellesi tänään siitä, millainen yrittäjä olet?

Tutustu myös muihin artikkeleihin

Takaisin blogiin.

Katso kaikki artikkelit blogista. Pääset takaisin blogiin klikkaamalla alla olevaa painiketta.